تتمتع لوتا بأكثر من 20 عاماً من الخبرة في العمل على التحول التنظيمي، وبناء الثقافة، وتطوير الفريق/القيادة، وتطوير فريق العمل/القيادة، وتطوير مهارات التعلم والتطوير. وقد عملت عبر مجموعة واسعة من هياكل الأعمال، في أدوار مؤسسية وكخبيرة استشارية في كل من أوروبا وآسيا. تقدم لوتا، التي تزدهر في بيئات متنوعة، التوجيه لكبار القادة، وتساهم في تحقيق النجاح التنظيمي على المدى الطويل.